著作具有评职称加分的作用，但并不是编写完了著作书稿，就可以被职称单位认可了。出版是评职称认可著作的必备条件。一本著作出版了，有可能评职称，但一本著作根本不出版社，就与评职称无缘。即参评人想要获得著作的职称加分，必须确保著作是出版的。

       学术专著出版社排名前十名:正规出版著作，大多数适合自费出版，这是一种付费出版方式，需要作者承担出版的费用。若作者没有足够的资金支持，那在出版著作过程中，可能因为费用没有及时支付而暂缓或停止出版。当然若著作能够公费出版，作者则没有出版费用上的烦恼，同时还会得到相应的稿费。

       定稿校样：在书稿经过多轮修改和校对后，进行最终的定稿和校样。印刷出版：将定稿的书稿交给印刷厂进行印刷，最终出版成书。

       学术专著出版社排名前十名:比如评职称出书，副主编可以用来评中级和副高职称，但副主编参编出书多少字数，是有最低限定的。限定标准是什么，会因单位不同而可能不同，可能是4-5万字左右，可能是6-7万字左右，甚至更多，详看本单位的职称评审文件。在人际出书无疑是最能直接向读者展现作者高文化水平含量的一种方式，而在这种方式下，往往书籍的水平越高，读者对作者的认可度也就越高从而充分的提高了作者的自信心!高端书籍定制项目便以提升书籍的内容为核心，助力每个出书人出品的书籍都能达到他/她的最高水准。