著作具有评职称加分的作用，但并不是编写完了著作书稿，就可以被职称单位认可了。出版是评职称认可著作的必备条件。一本著作出版了，有可能评职称，但一本著作根本不出版社，就与评职称无缘。即参评人想要获得著作的职称加分，必须确保著作是出版的。

       人文社科出版优势是什么:副主编出版一本书，决定了这本书不可能只有副主编参与编写的字数。主编的含金量比副主编更高，排名更靠前，按照出书字数分配比例，主编的编写字数会更多一些。所以，出版一本书的字数，至少是主编和副主编各自编写字数之和，可能10万字以上，可能20万字以上，甚至更多。一般来说，常见一本书的字数在20-30万字左右。建议副主编根据出书的实际要求，合理安排出书的总字数，以及各自编写字数比例。提高自身的知名度，除了在大会发言，接受新闻采访，和参与热点事件外出书无疑是扩大知名度最有效的方式，一本好书再加上好的营销手段可以有效的提升知名度。

       职称出书，目的是为了评职称，书籍需要的是学术著作，并且作者也都是普通人，这样的性质也决定了，书不会大量售卖，出版社不会给公费出版，只能是自费出书。这样的话直接投稿给出版社肯定没用，不用考虑，需要直接联系出书机构，由出书机构来操作。

       专业匹配度：根据书籍的主题，选择与之专业领域相匹配的出版社。例如，科技类书籍可以选择科学出版社、电子工业出版社等;文学类书籍可以考虑人民文学出版社、作家出版社等。这些出版社在相关领域有丰富的出版经验，能够更好地保证书籍的质量。

       人文社科出版优势是什么:正规出版社的自费出书。这种形式书号、CIP都有，完全是正规出版物，怎么销售都可以。如果作者不差费用，可以考虑，通常需要6万元以上。如果作者营销资源多，这种形式能获取更多的收益。正规出版社/图书公司的合作出书。这种形式要求作品具有一定的销售市场、作者影响力不够大，难以常规出版的情况下采用。一般需要作者和出版方共担风险，共享盈利。一般需要作者承担费用四五万元，销售好了可以给作者版税。