著作具有评职称加分的作用，但并不是编写完了著作书稿，就可以被职称单位认可了。出版是评职称认可著作的必备条件。一本著作出版了，有可能评职称，但一本著作根本不出版社，就与评职称无缘。即参评人想要获得著作的职称加分，必须确保著作是出版的。

       正规出版社/图书公司的合作出书。这种形式要求作品具有一定的销售市场、作者影响力不够大，难以常规出版的情况下采用。一般需要作者和出版方共担风险，共享盈利。一般需要作者承担费用四五万元，销售好了可以给作者版税。

       高校学术专著出版工作内容包括:要想更快更顺利地出版书，你还可以选择图书征集，一般可以征集主编或者副主编。这些书都是已经编写好，审核完成，有独立书号或者丛书号，即将出版的书，可以省去前面所有的流程。　　国外书号：主要用于在国外出版书籍。有些作者会考虑国外书号，因为国外出版的某些领域书籍可能在国际上有更广泛的传播。但需要注意的是，国外书号在国内使用可能会受到一些限制，比如在国内的一些图书销售渠道可能无法上架销售。

       确认书籍出书的需求，比如对出版社的要求、对出版时间的要求等。并找专业人对书籍稿件进行预审评估、查重去重、匹配推荐出版社，润色编辑，全方位了解书籍的实际情况，提高书籍质量。

       副主编出版一本书，决定了这本书不可能只有副主编参与编写的字数。主编的含金量比副主编更高，排名更靠前，按照出书字数分配比例，主编的编写字数会更多一些。所以，出版一本书的字数，至少是主编和副主编各自编写字数之和，可能10万字以上，可能20万字以上，甚至更多。一般来说，常见一本书的字数在20-30万字左右。建议副主编根据出书的实际要求，合理安排出书的总字数，以及各自编写字数比例。

       高校学术专著出版工作内容包括:　　出版社声誉和影响力：选择有良好声誉和较高影响力的出版社。知名度高的出版社出版的书籍往往更受市场和学术界的认可，对于增加个人知名度和职称评定更有帮助。可以通过查看出版社的历史出版书目、获奖情况、行业评价等来评估其声誉。副主编是不可能独立出版一本书的，至少需要与主编合著完成。而副主编只是承担出书的部分字数，可能几万字，可能更多。