著作具有评职称加分的作用,但并不是编写完了著作书稿,就可以被职称单位认可了。出版是评职称认可著作的必备条件。一本著作出版了,有可能评职称,但一本著作根本不出版社,就与评职称无缘。即参评人想要获得著作的职称加分,必须确保著作是出版的。
人文社科出版社曹植传:
比如评职称出书,副主编可以用来评中级和副高职称,但副主编参编出书多少字数,是有最低限定的。限定标准是什么,会因单位不同而可能不同,可能是4-5万字左右,可能是6-7万字左右,甚至更多,详看本单位的职称评审文件。
这种现象表明,书籍不再局限于文学作品,“出书”已经超越了传统的文学创作范畴,成为表达专业观点和分享经验的重要方式之一。这不仅为个体赋予了更多的表达机会,也为社会各界提供了更多元化、广泛化的知识资源。
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